为适应学科发展的需要，在广泛调研、考查、论证的基础上，计算机学院现将以行政编制为主的“院-所-室”结构调整为以学术研究体系为主的“院-所/学科组”结构。学科研究组为组织结构的基本单位，依托于各研究所，学科交叉方向的学科组可横跨研究所。研究所负责相应学位授权点的建设，在学科建设、学术研究、人才培养与引进等各方面负全责。学科研究组至少须有一名学科带头人，3名以上核心成员，有较好的学术基础，近年已事实上形成国内有一定影响的学术方向。学科组不同于课题组，是较为稳定的学术组织，但同时是开放式的，学科组成员可根据学术研究情况向学科带头人申请调整学科组，学科带头人也可根据学科发展需要提出成员调整意见，报学院审批、备案。

学院科研组织结构目前由9个学科方向的学科组、若干个自由研究组和一个学科预备组组成。各学科组每年须向所在研究所提交年度学科规划，研究所组织论证、修订上报学院。学科组须定期或不定期对重要学术问题、学科发展状况等组织学术讨论，学科组成员每学期要对自己的科研情况在适当范围内报告。在年终岗位考核时将对学科组从学科贡献、承担项目、科研经费、教师队伍培养、学术论文等的总量、均量进行考察和测评。学科组以学科带头人、学科助理体制进行管理。电子商务所近1至2年的主要任务是本科教学梯队建设及学科方向调整，特别设立商务智能（预研）组，设学科组负责人1名。

学科带头人一般应有教授职称，45岁以下应有博士学位，承担过国家或省部级项目。学科带头人负责学术梯队的学科方向、学术研究、学术队伍等的建设与管理，单独组织或相互联合申报课题，日常工作向研究所所长负责。学科秘书负责协助学科带头人处理学科建设及日常事务，完成研究所下达的有关研究生、本科生培养、其他行政事务等各方面的任务。